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  • 2024-04-19

    西安银河物业服务管理有限公司召开2024年一季度经济运行分析及二季度重点经营工作布置会

    4月18日下午,银河物业召开2024年一季度经济运行分析及二季度重点经营工作布置会,公司党委书记、董事长冯智主持会议,公司经营班子成员、各部门及各公司主要负责人参加。会议通报了公司一季度经营指标及重点任务完成情况,相关部门详细分析了各项经营数据并提出改进建议,并对二季度重点经营工作任务进行部署,各部及各公司就一季度经营情况及上半年工作任务进行了表态发言,公司经营班子成员对具体工作进行点评,公司党委副书记、总经理贾玫就公司整体经营工作进行部署安排。会议强调,一季度公司围绕集团公司关于“四个计划”的要求,推进成立专业化公司,调整区域化布局,同时多措并举扭亏减亏,全面完成了集团下达的任务指标,实现了首季“开门红”,为完成全年的指标打下坚实的基础。2024年是银河物业整合优化发展的开局之年,面对激烈竞争的外部市场环境,公司要敏锐把握市场变化,在集团公司“新服务”的要求下,统一思想、加速行动,培养用数据思维的方式促进高质量发展。一要全力以赴提高效益;二要全力以赴品牌统一、产品分级、服务升级;三要全力以赴降低成本;四要全力以赴做好“保交楼”;五要多措并举落地增值服务,拓展非住宅领域;六要全力以赴把好安全底线,助力服务力“八大提升”再突破、再升级。会议要求,一要聚合品牌力量,提升企业“品牌价值”,形成有温度的物业服务品牌;二要提高经营效益,降低成本,冲刺上半年各项经营指标;三要重点强化风险意识,牢固安全生产防线。二季度是上半年实现“时间过半、任务过半”的重要时间节点,各部门、各公司要从精细管理上实现新突破,进一步强化竞争意识、进位意识、加快发展,确保公司各项部署落地落实、见行见效。

  • 2024-04-19

    西安银河新纪元文旅有限公司召开2024年度第一季度生产经营分析会

    2024年4月18日,西安银河新纪元文旅有限公司的第一季度生产经营分析会以“砥砺前行,共谱新篇”为主题成功举办,财务总监章磊主持了此次会议,公司全体班子成员、各部门、各项目及各分子公司负责人出席会议。会议首先由公司财务总监对公司第一季度的经营状况进行了汇报。随后,各项目及各分子公司分别围绕第一季度的指标任务,详细阐述了完成情况以及下一步的工作思路和措施。此外,还听取了各部门关于2024年一季度工作完成情况及下一步工作思路和举措的汇报。党总支副书记、总经理刘永锋在讲话中表明,今天的会议意义非凡,它不仅深入分析了当前形势,全面总结了工作情况,还清晰明确了未来的发展方向。他对一季度取得的优异成绩予以了充分肯定,但也严肃指出了现存的诸多困难和明显短板,特别强调了4个板块存在亏损的情况,重点要将效益作为核心关键。并且,要求各职能部门切实履行好管理保障职能,各部门、各项目及各分子公司要积极主动地面向市场推动工作落实,坚定地锚定“四个计划”,务必达成上半年的目标任务。另外,他还强调要认真汲取安全生产事故的深刻教训,借助第三方公司的智慧和力量,精心绘制商业模式画布。同时,要强化考核机制,充分激发内在动力,强化执行能力,确保工作进度能按计划如期完成。最后,呼吁大家要清楚认识当前形势,主动肩负起自身责任,汇聚力量打好二季度攻坚战,确保实现“双过半”以及全年目标的顺利圆满达成,从而奋力开创公司高质量转型发展的崭新局面。党总支书记、董事长王玲在总结讲话中充分肯定了一季度的工作成绩,并指出公司良好发展态势得益于干部员工的努力。她强调,要认清形势,正视问题,各部、各项目及各分子公司在管理方面需从粗放向精细化逐渐转变,在融合发展、管理效能方面还亟待提升。她提出,广大党员干部职工要做到:一要理清思路、锚定目标,保证工作落地见效;二要兼顾当前与长远,促进工作落实;三要抓重点与促全盘结合,推动转型创新;四要加强协同与管理,打破壁垒,推进信息化建设;五要注重作风与素质提升,增强能力;六要兼顾安全与质量,防范风险隐患。同时号召各部、各项目及各分子公司要奋勇争先、积极作为、攻坚克难,全力跑好后半程,冲刺全年目标任务,为公司实现高质量发展作贡献。此次经营分析会的成功召开,为公司下一阶段的工作明确了方向,也增强了员工的信心和凝聚力。相信在全体员工的共同努力下,西安银河新纪元文旅有限公司将在未来的发展道路上砥砺前行,共谱新篇。

  • 2024-04-19

    银河物业所管项目荣获西安市“红色物业”示范项目

    近日,西安市住房和城乡建设局下发《关于表彰市级“红色物业”示范企业和示范项目及“美好家园”的通报》,银河物业所管住宅项目“银河麓湾一期小区”“城市风景·都市印象小区”荣获西安市“红色物业”示范项目,这标志着公司创建红色物业工作取得阶段性成果。近年来,银河物业始终坚持“抓党建促发展、抓品牌促服务”,围绕“匠心银河、初心为您”特色党建品牌,不断探索“党建+服务”红色物业模式,延伸服务触角,以优质服务塑造公司党建品牌形象。一是加强党建联建,鼓励管辖项目签署共治共建协议,积极参与所在社区网格化治理,召开“五方议事会”,充分发挥居民协商议事会作用,有效解决电动自行车乱停乱放等问题,合力解决物业服务难题;二是激活红色基因,持续开展红色文化活动、志愿服务活动,不断传递“红色”温度,推动物业与社区工作同频共振、同向发力;三是坚持创建“红色物业”,目前8个小区已授牌,6个小区完成上级联合验收工作,8个小区正在积极创建;四是突出特色品牌,利用社交媒介和网络平台,宣传“红色物业”创建亮点,旨在打造又红又专的党建品牌,树立创新型红色标杆企业。2024年,银河物业全新启航,品牌形象焕然一新,围绕“暖心服务、爱筑美好”企业理念,公司将锚定党建“方向盘”,强化政治引领,加快推进“红色物业”建设,以点带面树立典型,有效扩大“红色物业”覆盖面,以“红色物业”擦亮幸福底色,促进基层党建提质增效,推动服务品质有效提升,用更多红色服务缔造业主美好生活。

  • 2024-04-16

    高新热力党总支开展“4.15”全民国家安全教育日宣传教育活动

    在第10个“4.15”国家安全教育日来临之际,4月11日-15日,高新热力党总支以“贯彻总体国家安全观·创新引领十周年”为主要内容,组织开展了系列国家安全教育日宣传教育活动。公司党总支牵头深入开展国家安全教育日宣传活动。一是组织多形式宣传。利用4个热源厂电子大屏,滚动播放“4.15”主题标语口号,同时在电梯口、楼道设立“坚定不移贯彻总体国家安全观”等宣传展板;二是组织观看安全警示教育片。4月11日,公司班子成员、全体干部员工230余人观看了《护你安澜》《一秒钟》等警示教育片,认真学习了总体国家安全观,提升了大家守牢国家安全底线的意识。三是整理下发国家安全教育日知识要点。各部门组织员工学习,进一步深化对总体国家安全观的理解和认识。大家纷纷表示,今后工作生活中,将牢固树立并宣传好总体国家安全观,让总体国家安全观念入行入心。通过此次活动,进一步提升了全体员工维护国家安全的自觉意识,营造维护国家安全人人有责的良好氛围。下一步,高新热力党总支将以此次活动为契机,持续做好国家安全知识教育,引导全体员工积极践行总体国家安全观,切实增强维护国家安全的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

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2024-03

高新城服公司开展道德讲堂暨身边好人故事会

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为大力弘扬新时代道德新风尚,传递榜样力量,3月19日上午,高新城服公司开展“弘扬榜样精神,凝聚奋进力量”道德讲堂暨身边好人故事会。此次活动将围绕“学模范、诵经典、讲感悟”三个环节有序开展,为广大干部职工带来思想上的淬炼、精神上的洗礼。会议在宣传短片《身边!致敬16984位“中国好人”》的励志氛围渲染中拉开序幕,通过视频学习,广大员工深入了解了“中国好人”们见义勇为、舍小家顾大家的英雄事迹,大家被“中国好人”做好事不留名,扎根基层无私奉献的精神深深感动。同时,为纪念学雷锋61周年,在主持人的带领下,大家一起诵读了《雷锋日记》的精选片段,重温雷锋故事,感悟初心使命。诵读结束后,获得集团公司年度敬业奉献好人的两位同志和文明部室两位负责人分别结合工作中的心得体会和经验总结,从敬业奉献、项目建工、用心用力用情服务高新等方面逐一作了精彩发言,讲述情感真挚、热情饱满,赢得了现场阵阵掌声。每一件好事都是一份文明力量,每一位好人都是一颗文明种子。高新城服公司将以此次道德讲堂为契机,同心协力、凝聚共识、汇聚力量,在日常工作中争创一流、再创辉煌,将敬业奉献精神内化为职业道德信念,外化为职业道德行为,为建设文明高新和集团公司高质量发展贡献力量。

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2024-03

高新热力公司2023-2024年供暖工作圆满收官

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三月和风起,春意日渐浓。3月15日,随着各热源陆续停炉,为期126天的供暖保障工作圆满收官。2023-2024采暖季期间,高新热力全体干部员工严格执行采暖季运行方案,4个集中热源、学校和其他分布式热源运行安全稳定,智能热网远程调控,依据天气变化及时调节供热参数,按需输送、科学运行,热源安全平稳高效。965360热线24小时接听,常态化访民问暖、入户测温,及时处理用户用热问题,全员发扬“工地”“工匠”精神,以安全平稳的热源保障、优质高效的客户服务,保障了4053万㎡区域的供热安全,守护了394家热用户的温暖生活,向管委会、集团公司交上了一份满意的民生答卷。供暖有时节、服务无止境。下一步,高新热力将有序开展供热设备设施检修、保养、维护等工作,全面梳理设备运行、管网维护、用户服务情况,不断提升供热效能,为集团公司“转型升级创新发展”和高新区“四个高新”建设贡献力量。

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2024-03

高新配套公司召开三大版块专题会议全面部署2024年战略方案落地工作

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为全面推进公司战略规划实施方案的执行,确保实现“转型升级,创新发展”突破年各项任务目标,2月28日至3月11日期间,公司先后组织召开了资产管理、项目建设和战略支撑三大板块工作专题会议。公司领导班子成员及各部门负责人参加了会议。2月28日,公司组织召开招商运营工作专题会,听取了资产管理版块2024年工作任务及工作计划的总体汇报。招商部、园区运营部、公募REITs运营机构、产业研究部、创投孵化部依次对部门年度工作思路、计划措施进行了详细汇报,各职能部门讨论发言,公司领导班子就如何全面落实“招商运营”工作提出了具体的要求。公司党总支书记、董事长曹靖在讲话中要求资产管理板块要协同作战,形成攻坚合力,广开招商渠道,提升服务水平,积极传播推广,尽快开展产业研究,加快创投孵化,推进招商运营工作的全面开展和提升。3月6日,公司组织召开项目建设工作专题会,听取公司开发建设板块2024年工作任务及工作计划的总体汇报,工程部、城市更新项目部、安商房项目部、代建项目部、综合开发项目部、园区开发项目部负责人依次对部门年度工作进行了详细汇报。曹靖在讲话中提出2024年项目建设工作的工作纲领,要求工程建设板块各部门要作为实现转型升级的主体、公司战略的执行者和项目开发运营的推动者,不仅要做好项目进度、质量、安全和稳定的管理,更要以高站位高标准推进公司转型升级。3月11日,公司组织召开战略支撑板块工作专题会,会议依次听取了综合办公室、投资规划部、计划考核部、纪检审计部、财务部、资本运营部2024年工作任务及工作计划的汇报,公司领导班子就如何全面落实“战略支撑、战略执行”工作进行了安排部署。曹靖在讲话中强调,战略支撑部门既是战略执行主体,也是业务部门的战略支撑主体,要全面夯实责任,提升工作效率,紧跟业务推进,以思想奋斗,自加压力,做好战略执行落地的支撑保障。针对公司三大战略板块做好全年战略实施方案的执行落地工作,曹靖要求公司干部员工,一要紧密围绕公司战略目标,不断强化作风能力的提升;二要做到更实、更快、更拼、敢抢、敢争;三要共同努力、勇于革新、主动探索,塑造公司团队新形象;四要夯实主体责任,将“想到、说到、做到、做成”的要求落到实处,务必做到“知行合一”,保障公司战略目标的实现。

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2024-03

银河新达公司组织召开中层干部学习会

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2024年3月15日上午,银河新达公司组织召开中层干部学习会,公司领导班子成员带头领学《2024年国务院政府工作报告》《习近平总书记关于新质生产力的相关论述》《西安市2024年“两会”精神》《中国共产党巡视工作条例》《银河集团186net非工程建设项目采购管理办法(试行)》文件精神。会议由公司董事长柳培寅主持,公司领导班子成员、全体中层干部参加会议。公司董事长柳培寅总结讲话时强调,国务院政府工作报告和习近平总书记关于新质生产力相关论述,为公司今后探索新领域新赛道、塑造发展新动能新优势提供了科学指引,为进一步认识和把握新质生产力内涵提供了根本遵循,为公司推进“转型升级、创新发展”提供了理论支撑和内在动力。同时,柳培寅同志结合近期工作实际提出三点要求,一是全体中层干部要深入学习全国“两会”精神,深刻理解西安市提出的“双中心建设”和“八个新突破”实质内涵,要认真学习《西安市政府工作报告》原文,切实将政策理论学习入脑入心,动脑思考、勤思善想,真正将学习成效转化到实际行动当中、转化到推动公司经营发展上;二是要牢固树立法治意识、程序意识和规矩意识,严格按照集团和新达公司各类制度要求,规范执行、有序开展,确保各项工作做到制度化、规范化;三是要在思想上提高对巡视工作的认识,持之以恒抓好巡察整改工作,全力聚焦此次巡察反馈的短板弱项,保持整改力度不减、节奏不变,高标准、严要求,确保将巡察整改成果运用到位。

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2024-03

高新城服公司组织开展主题党日活动

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阳春三月春意浓,植树添绿正当时。为深入践行习近平生态文明思想,进一步夯实广大党员生态环保意识,掀起“全民参与,植树增绿”的新高潮。3月14日上午,高新城服公司组织开展“践行雷锋精神,‘植’得高新美好”主题党日活动,20名党员代表参加此次活动。在活动中,大家三两成队、分工协作。有的铁锹填土,有的扶苗培土,配合默契、有条不紊,现场呈现一片热火朝天的劳动景象。每栽下一棵树苗,大家都仔细踩实泥土、提水浇透,以实际行动展示了党员朝气蓬勃的精神风貌和务实肯干的工作作风。经过一上午的共同努力,一大片树苗栽植到位,一棵棵树苗迎风而立,生机勃发,为高新增添了一道靓丽的风景线。通过此次义务植树活动,不仅激发了大家植树护绿的热情,同时有效增进了公司干部队伍的凝聚力和战斗力。高新城服号召广大党员干部职工以“作风争表率、工作争先进、效果争一流”的精神面貌,为公司2024年度各项工作顺利推进贡献骨干力量。

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2024-03

银河软件新城公司开展新《公司法》实施对国有企业的影响和应对专题培训

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为进一步规范公司经营管理,有效增强员工法律意识,2024年3月14日上午银河软件新城公司邀请陕西永嘉信律师事务所合伙人赵戈辉律师开展了新《公司法》实施对国有企业的影响和应对专题培训,培训会由公司副总经理殷亮主持,公司全体干部员工参加。《公司法》修订开启了中国式现代化公司治理的新时代,对中国特色国有企业现代公司治理有着重要影响。本次讲座赵戈辉律师以国有企业经营管理视角深度解读新修订的《公司法》,通过理论知识与实践经验相结合,主要重点讲解《公司法》修订的背景、国家出资公司相关规定、公司资本制度完善及应对措施等六个内容。以案释法,深入地对本次新公新公司法热点问题作出重点解读。通过本次培训,公司员工对新修订《公司法》中的重大变化有了更清晰的认识,为后续工作开展提供了指导和帮助,合规经营理念以及风险防范意识也得到进一步提升。

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2024-03

高新热力党总支开展“爱绿护绿 美化家园”活动

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3月12日,高新热力党总支组织各部门开展了“爱绿护绿美化家园”活动,公司干部员工80余人参加了本次活动。活动中,大家分工协作、齐心协力、干劲十足,重点对厂区路面、草坪等死角进行了清理,以实际行动“扮靓”我们的家园。经过大家的努力,厂区环境更加舒适干净,营造了净、绿、亮、美的工作环境。今后工作中,高新热力党总支将进一步把党建与文明创建相融合,增强干部职工的环境保护意识,营造“爱厂如家”的良好氛围,进一步提升全员责任感、归属感。

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2024-03

银河集贤公司组织开展“守护大美秦岭 建设美好家园”义务植树活动

点击量:403

又是一年春好时,正逢植树好时节,阳春三月,阳光明媚,春风拂面。3月12日,西安银河集贤建设开发有限责任公司精神文明建设领导小组办公室在集贤园高新东路组织开展以“守护大美秦岭、建设美好家园”为主题的义务植树活动。公司全体班子成员,创文组组长、全体成员参加此次活动。植树活动中,大家热情高涨、干劲十足,分工合作,配合默契,认真做到“三埋两踩一扶苗”,每道工序有条不紊,一片热火朝天的劳动场景。经过一上午的辛勤劳动,一颗颗石楠被整齐的栽种成排,在大家的共同努力下,高新区集贤园绿化面积进一步扩大,生态环境更加美化。银河集贤公司自成立以来,坚持每年开展义务植树活动,历年共计种植石楠、红梅等各类树木共计260余棵,践行了国企的社会责任和担当,后续公司将义无反顾,将“植此青绿、不负春光”理念坚持下去。通过组织此次植树活动,进一步提升了公司干部员工植绿、护绿、美化环境的环保意识,让“绿水青山就是金山银山”的发展理念在高新区集贤园这片建设热土上生根开花,为实现绿色发展,打造山清水秀高新区集贤园贡献银河集贤力量。

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2024-03

高新市政公司、银河软件新城公司开展植树护绿文明实践联合活动

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春风正暖,朝阳正好,植树正当时。为进一步增强员工植树增绿意识,齐心协力共建“三分钟见绿,五分钟入园”的区域环境,用实际行动践行绿色发展理念,同时积极响应“学雷锋•文明实践我行动”,在第46个植树节来临之际,高新市政公司、银河软件新城公司联合组织开展“春风十里,‘植’此有你”植树护绿文明实践活动,此次活动共有80余人参加。在丝路软件城天谷三路(天谷三路-沣惠渠西北角,沣惠绿道西侧)植树现场,技术员详细讲解了植树步骤和注意事项,随后大家五人一组、七人一队,分工协作、配合默契,挥锹培土、扶苗压实、提桶浇水。经过近一个小时的劳动,100余棵树木在此“安家落户”。新栽的一棵棵树苗迎风而立,焕发着春的生机与活力,为丝路软件城又添一抹新绿。潮头踏浪风满帆,携手奋进正当时。作为丝路软件城区域建设主力军,高新市政公司、银河软件新公司将勠力同心聚合力、实干担当同攻坚,致力于不断完善区域基础设施建设,改善人居环境,为“四个高新”出谋划策、献智出力,全力推进生态文明建设,为碳达峰、碳中和目标落实贡献力量。

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2024-03

西安高新水务集团开展义务植树活动

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春回大地、万物复苏,正是植树护绿好时节!为深入学习贯彻党的二十大精神,认真践行习近平生态文明思想,引导广大党员增强生态环保意识,投身生态环境保护,带动更多的职工积极传播绿色理念、践行绿色生活。3月12日,在第46个植树节来临之际,西安高新水务集团有限公司在高新区第二污水处理厂组织开展“党旗飘扬,植树添绿”义务植树主题党日活动。公司党员干部及职工代表30余人参加,大家同植一棵树、共创一片绿,为城市绿色低碳发展贡献力量。植树过程中,大家扛起铁锹、撸起袖子,挖坑、扶苗、培土、踩土压实、精心浇水,各个环节配合默契,衔接有序,一颗颗树苗傲然挺立,在徐徐春风中绽放生机,成为一道靓丽的风景线。大家用汗水浇灌绿色希望,以实际行动践行绿色低碳发展理念。党旗飘扬践初心,植树添绿担使命。本次义务植树活动不仅增强了党组织的凝聚力和向心力,也提升了党员干部职工的环保意识和团结协作意识,让大家用实际行动传播志愿服务精神,践行绿色理念,为保护生态环境贡献一份力量。在今后的工作中,西安高新水务集团将积极践行“绿水青山就是金山银山”发展理念,聚焦主责主业,扎实做好民生保障工作,共同守护好绿水青山。

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